TXT电子书

工作不等于薪水（第1页）

工作不等于薪水

在企业中，最受欢迎的员工往往是这样一些人：他们高瞻远瞩，有着伟大的目标；在他们的眼中，薪水不是最最重要；把工作做好，为将来打下坚实的基础，才是他们的终极目标。

现实生活中，绝大多数人会选择薪水比较优厚的工作，而不去选择适合自己、能发挥自己聪明才智但薪水相对较低的工作。他们之所以工作，完全是为了薪水，而不是为了体现自我的价值。在他们的眼中，薪水才是衡量自己身价的标准，他们给工作作出了一条简单的定义：我为公司工作，公司付给我同样价值的报酬，等价交换。他们绝对不会为公司多做一点点。在他们的眼中，工资就是一切。

作为工作的一种回报方式——薪水——虽然最能体现一个人的工作成效，但是把它绝对化却是一个人最没有长远目光的表现。仅仅为薪水而工作是不明智的，没有长远的规划，目光只盯在眼前，也不会有更好的未来。

薪水固然是工作目的之一，但绝不能代表工作的全部。以一种更为积极的心态对待工作，你就会发现，从工作中可以获得的绝不仅仅是“装在信封里面的钱”。美国哈佛大学商学院调查结果表明：当金钱积累到某种程度后就不再诱人。当然，作为一名员工，也许你还远远没有达到那种境界。但是，如果你对自己的未来负责的话，你就应该明白：金钱仅仅是报酬的一种。如果仅仅为薪酬而工作，那么，你为工作付出的只会比你从工作中得到的更多。只有用心工作，努力并不断进步，你才能获得真正意义上的蜕变并最终走向成功。

有经验的老板在鼓励员工时并不会明确地说：“好好干吧，我会给你提高薪水”，而是比较含蓄地表达：“好好做，发挥你的全部能力，帮我分担分担！”言下之意，薪水的提高是顺其自然的事情。

不要顾虑你的努力会被老板忽视，因为老板会经常观察每一个员工。在你为如何多赚一些钱而左思右想之前，你应该首先考虑的是你是否已经把现在的工作做得很好，更要多想想怎样才能做得更好，不要费尽心思去说服你的领导接受你加薪的理由，只要你的工作得到了领导的认可，你的薪水自然也会提高。

工作中，我们不必太计较薪水的多少，应该看到比薪水更高的目标。工作本身所给予我们的报酬，如增强我们的技能，增加我们的经验，使我们受人尊敬等，都比追求薪水显得更有意义。

根据一个人的工作，可以看出他的人品。如果他在工作时，能付出努力，认认真真、兢兢业业，那么无论他的薪水是多么的微薄，也会赢得别人的尊敬，也终将会有成功的一天。

有一个男孩，以替人整理花园、割草打工为生，有一天他打电话给他的雇主先生：“先生，请问您需不需要割草？”

雇主先生回答道：“对不起我不需要，我已经有了一个割草工了。”

男孩又说：“我会帮您把花园中的杂草清理干净。”

雇主先生回答：“我的割草工已经做了，而且他做得非常好。”

男孩又说：“我会帮您给花草浇水，并且清扫园间的小路。”

雇主先生回答说：“我请的那个小男孩都已经将这些做好了，谢谢你，我真的不需要新的割草工了。”

男孩挂断了电话。此时，男孩的室友不解的问：“你不就是在雇主先生那里割草打工吗？”你为什么还要打这个电话？”

男孩回答说：“我只是想知道我究竟做得好不好！”

这个小男孩，现在已经在曼哈顿拥有了自己的公司。

世界著名的西点军校有一句名言：没有责任感的军官不是合格的军官，没有责任感的员工不是优秀的员工，没有责任感的公民不是好公民。正是这种严格要求的教学方式，使得每一个从西点毕业的学员受益匪浅。

在企业中，我们经常可以看到，当某些职位低且薪水少的员工被突然提升到某个重要岗位时，其他员工往往对此表示质疑。其实，他们有的只是对别人地位的提升自然而然产生的一种心理不平衡感，他们看不到或者不愿提及那些人平时的努力，并一直保持着尽善尽美的工作态度，对工作满腔热忱，从而积累了丰富的工作经验，这才是他们得以提升或加薪的真正原因。

其实，想要受到领导的欢迎非常简单。只要你对待工作能做到以下几点，那么你得到晋升的机会也就不会太远了。

●经常问自己：“我做得怎么样？”

工作本身就意味着承担责任，世上没有不需要承担责任的工作；相反，你的权力越大，职位越高，所担负的责任也就越重。对于一名员工来说，工作中不应该害怕承担责任，应该勇于承担任何正常职业中的任何责任。只要你充满信心，就一定可以比别人完成得更加出色。当工作中需要你承担责任时，你应该毫不犹豫地承担，这也是做好工作的基本。在工作的过程中，还要不断地问问自己——“我做得怎么样？”。只有不断观察和总结自己工作中的不足和失误，你才能真正取得进步。

●每时每刻都不放松自己

作为工作回报的一部分，薪水固然重要，但是，通过工作使自己的能力得到最大的发掘、使自己的价值得到最大的体现，都比薪水本身更为可贵。生命的价值不能仅仅是为了得到面包，还应该有更高的需求和动力。所以，在工作中每时每刻我们都不应该放松自己，要时刻告诫自己，你有比得到更多薪水更加高远的目标。

即使你现在薪水很微薄，你也应该积极努力工作。内心平静、踏实肯干，这是成功者与失败者的根本不同。在工作中过于随便的人，注定不可能取得成功，也终将会被社会所淘汰。

●珍视工作本身给你创造的价值

从一种积极的学习态度来看，把工作看成一种经验的积累，你就会发现，任何一件工作都蕴含着无数成长的契机。

古往今来，所有杰出人物所具有的创新力、决断力以及敏锐的洞察力往往是人们所钦慕的。但是，他们的这些能力不是天生的，是在长期的工作中锻炼现而来的。他们通过工作了解自已，发现自己，最大限度地发挥自己的潜力。

做为一名员工，不应该刻意考虑薪酬的多少，而应该珍视工作本身给你创造的价值。只有通过努力，你自己才能赋于自己终身受益无穷的财富，而工作恰恰为你提供了这个成长所必需的舞台。